Cuando el árbitro se equivoca

Algunos partidos de futbol en los que se disputa el derecho a optar por el primer puesto en una liga o para ganar una Copa particular, muchas veces dejan la sensación que los árbitros permiten deliberadamente jugar fuerte sin cobrar…
¿Cómo fiscalizará ahora la Sunafil a empleadores de trabajadores del hogar?

La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) publicó el primer protocolo de fiscalización para trabajadores del hogar, que incluye cuestionarios y criterios específicos de evaluación. La relación laboral de los trabajadores del hogar con sus empleadores tiene una peculariedad distinta…
Inspecciones y el trabajo infantil

La Sunafil publicó la RS Nº 114-2017-SUNAFIL, que aprueba el protocolo de actuación en materia de trabajo infantil. Así, establece que, en el marco de estas acciones, la fiscalización será de forma multisectorial, en etapa previa, durante y después de…
Servir y la innovación en la capacitación

La Ley del Servicio Civil establece que la capacitación busca mejorar el desempeño de los colaboradores para brindar servicios de calidad a los ciudadanos. Por ello, Servir está validando una nueva metodología cuya finalidad es que la capacitación desarrolle capacidades…
Licencia por enfermedad del familiar (Parte I)

Luego de más de cuatro años contados desde la promulgación de la Ley N° 30012, referida a las licencias del trabajador por enfermedad terminal o accidente grave de un familiar, se publicó su respectivo reglamento. Germán Serkovic G. Abogado laboralista…

Autoridad elimina procedimientos y requisitos innecesarios, resaltan. A tono con las medidas de simplificación administrativa que impulsa el Gobierno para mejorar con eficiencia los servicios a cargo del Estado, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) redujo aún…
Fijan pautas para valorar la gravedad de faltas laborales

La antiguëdad y la trayectoria del trabajador se deben tomar en cuenta para sancionarlo. La Corte Suprema determinó los criterios que los empleadores tienen que considerar para valorar si las faltas en que hayan incurrido sus trabajadores, en el ejercicio…
Facilitarán la creación de sistemas de seguridad y salud

Autoridad laboral instalará un registro único de información de accidentes de trabajo. El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) implementará una plataforma con aplicativos de autodiagnóstico que permitirán a las empresas crear con mayor facilidad sus sistemas de…
Los feriados no laborables

Como se recordará, el pasado el 6 de enero se publicó en el Diario Oficial El Peruano el Decreto Supremo Nº 001-2017-PCM, con el cual el Gobierno declaró los días no laborables para trabajadores del sector público durante los años…
Retiro de confianza es indemnizable

Informe. Los trabajadores de confianza tienen derecho al cobro de una indemnización por despido arbitrario, acaba de ratificar la Corte Suprema mediante la CAS Nº 3106-2016-LIMA. De conformidad a la regla jurisprudencial del Tribunal Constitucional (TC) y la posición mantenida…
Son Infracciones leves en materia de relaciones laborales

Son infracciones leves, los siguientes incumplimientos: 1) No comunicar y registrar ante la autoridad competente, en los plazos y con los requisitos previstos, documentación o información siempre que no esté tipificado como infracción grave. 2) No entregar al trabajador, en…
Impacto en formalización laboral

Modificaciones normativas inciden en mypes, que concentran la mayor tasa de trabajadores no inscritos. Las modificaciones al Reglamento de la Ley General de Inspecciones repercuten en la formalización del empleo en la medida en que inciden en las micro y…
Simplifican trámites para certificados literales

Un nuevo proceso de búsqueda y expedición del certificado literal aprobó la Superintendencia Nacional de Registros Públicos (Sunarp), como parte de las políticas de simplificación administrativa impulsadas por el Estado. Así redujo los pasos para otorgar –en un solo acto–…
Adoptan nueva presunción de horas extras consentidas

Toda permanencia del personal tras cumplir jornada justificará pago. Se presume la realización de horas extras cuando el empleador no adopta medidas que eviten la permanencia del personal en el centro de labores tras la jornada habitual de ocho horas.…
Intervenciones priorizarán elevar la formalidad laboral

El 60% de las intervenciones de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil para el 2017 incidirá en la formalidad del trabajo. Así lo sostuvo el intendente nacional de inteligencia inspectiva de la Sunafil, Juan Carlos Requejo, al presentar el…
Agilizan juicios de trabajadores

La duración de los procesos laborales ha disminuido hasta en un tercio, desde el 2010 en que entró en vigencia la Nueva Ley Procesal de Trabajo (NLPT) hasta la fecha, en las 23 cortes donde se encuentra vigente esta reforma.…