CÓMO ELABORAR UN REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO - RIT

Normativa – elementos – requisitos – obligaciones - modelo

Objetivo

El objetivo del taller es analizar la normativa referida al reglamento interno de trabajo, para la correcta determinación de los obligados, los requisitos esenciales y formales, las obligaciones de comunicación, el contenido mínimo y los contenidos especiales de este importante instrumento de gestión laboral.

  • Aspectos generales
  1. ¿Qué es un RIT?
  2. Utilidad del RIT
  3. Obligados
  4. Registro y comunicación
  5. Sanción por incumplimiento
  • Contenido
  1. Contenido esencial / mínimo
  • Admisión
  • Jornadas, horario, refrigerio y control de asistencia
  • Descansos remunerados
  • Derechos y obligaciones del trabajador
  • Derechos y obligaciones del empleador
  • Medidas disciplinarias
  • Dependencia encargada de los asuntos laborales

 

  1. Contenido especial
  • Normas elementales de seguridad y salud en el trabajo
  • Protección especial: VIH-SIDA, consumo de tabaco
  • Procedimiento contra el hostigamiento sexual
  • Trabajadores con tratamiento especial: adolescentes, madres trabajadoras, discapacitados, obligaciones familiares
  • Operatividad del RIT
  1. RIT y facultad sancionadora del empleador
  2. RIT y despido

NUESTROS EXPOSITORES

Dra. Evelin Coloma Cieza

Abogada sumna cum laude por la Universidad de Lima. Especialista en Derecho Laboral y de la Seguridad Social. Asociada del Estudio Llona & Bustamante Abogados. Ha sido miembro del comité editorial de las revistas Asesoría Laboral e Informativo Caballero Bustamante. Colaboradora externa de Thomson Reuters – Caballero Bustamante.

Magíster en Asesoramiento y Consultoría Jurídico Laboral en la Universidad Carlos III de Madrid.

Solicitar Cupo de Acceso

No Hacemos SPAM

DETALLES DEL EVENTO

FECHA 1: 21 DE NOVIEMBRE

FECHA 2: 22 DE NOVIEMBRE

HORA: 7:00 PM - 9:00 PM

FORMA DE PAGO

1) Pagar Con Visa Net: >>Clic Para Pagar Con VISA NET<<
2) Deposito Bancario BANCO CONTINENTAL BBVA:

 

El depósito Bancario se debe realizar a Nombre de:

  • Razón.Social:Ciberpresario.S.A.C
  • Ruc: 20545947049

Banco Continental BBVA

  • Cuenta. Corriente...:0011-0128-01-00015346
  • CCI: 011-128-000100015346-68
Para inscribirse solo tiene que enviar su ficha de suscripción màs su constancia de pago al correo info@gacetalaboral.com

NUESTROS EXPOSITORES

Dr. Jorge Castillo Guzmán

Abogado de la Pontificia Universidad Católica del Perú. Especialista en Derecho Laboral y de la Seguridad Social. Ha sido director de la revista Asesoría Laboral, encargado del área laboral del Informativo Caballero Bustamante y jefe editorial del área laboral del Estudio Caballero Bustamante, de ECB Ediciones y de Thomson Reuters - Caballero Bustamante (2012 - 2016). Actualmente se desenvuelve como asesor independiente y desarrollador de contenidos de Thomson Reuters Perú en forma externa.

Público General
S/147.00
  • Certificado digital
  • Materiales Didácticos
  • Grabación del evento
  • Paga con Visa Net
Paga en Linea Ahora
Corporativo
S/127.00
  • Certificado Digital
  • Materiales didacticos
  • Grabación del evento
  • Paga con Visa Net
Paga en Linea Ahora
Suscriptores
S/00.00
  • Certificado digital
  • Materiales didacticos
  • Grabación del evento
  • Compra la membresia
Más Información

Solicitar Cupo de Acceso

No Hacemos SPAM

ATENCIÓN: Solo contamos con 50 cupos disponibles para nuestro seminario virtual , adquiere tu vacante ahora mismo.